公共管理学院2023年度十大要事要闻

作者: 时间:2023-12-28 点击数:

一、扎实开展主题教育,深入学习贯彻党的二十大精神

全面系统深入学习宣传贯彻党的二十大精神,引导全体师生把思想行动统一到党的二十大精神上来,统一到学校高质量发展上来。理论学习中心组发挥领学促学作用,采取集中学习研讨、专家讲学、现场教学等多种形式,深入学习领悟过去五年工作和新时代十年伟大变革的重大意义,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,深刻把握习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论,学习成效明显,形成高质量调研报告2篇,针对短板弱项提出整改措施10余条。全体师生坚持学深悟透、贯彻实践,形成新的发展动力,汇聚新的发展合力,展现新的发展实力,积极推进学院建设。

二、完成学校第一批新时代高校党建工作标杆院系、样板支部创建工作并通过验收,申报并成功获批第四批“全省党建工作标杆院系”培育创建单位,推进党建工作和学院事业发展深度融合,以高质量党建引领学院事业高质量发展

顺利完成学校第一批新时代高校党建工作标杆院系、样板支部创建工作并通过验收,申报并成功获批第四批“全省党建工作标杆院系”培育创建单位。学院党委紧紧围绕创建目标,始终聚焦构建高质量的党建工作体系、增强党组织政治功能和组织功能、推进党建和业务工作深度融合等重点任务,扎实开展培育创建工作,持续发挥标杆院系、样板支部的示范辐射作用,推进党建工作和学院事业融合发展,形成了以高质量党建引领学院事业高质量发展长效机制。

三、顺利完成本科教育教学审核评估工作

深入贯彻学校《本科教育教学审核评估工作实施方案》,快速成立学院迎评工作领导小组和各类专项工作专班,高效率动员全院师生自觉投身审核评估工作,高标准做好各种材料自查、梳理及准备工作,高质量迎接审核评估专家线上线下评估及来院考察工作,完美对接学校工作部署、圆满完成全部迎评任务,及时消化、整改审核评估期间发现的短板及不足,完整实现“以评促建、以评促改、以评促管、以评促强”本科教育教学审核评估初衷,切实推进学院本科专业人才培养质量保障体系优化,全面落实立德树人根本任务。

四、圆满完成公共管理学一级学科学位点核验工作

高度重视学科建设,全面贯彻学校“学科建设突破年”工作方案要求。在学校和研究生院统一部署和指导下,成立公共管理学一级学科学位点核验工作专班,系统研读专项核验文件精神,结合本学位授权点建设实际情况,完成了学位授权点基本状态信息表填报,撰写了内容丰富、数据详实、结论客观的自评报告,按时上报了审核材料。在16位参与评审投票表决的专家中,共获得15位专家肯定性支持,顺利通过国务院学位授权点专项核验,公共管理学一级学科学位点获得继续行使学位授权资格。学科建设龙头地位持续夯实。

五、科研项目获批立项取得新突破,科研成果转移转化初显成效

高度重视有组织科研项目申报工作,纵向和横向科研项目均取得新突破。学院共获批立项各级各类纵向科研项目19项,其中,国家社会科学基金项目1项、教育部人文规划项目1项、省软科学项目2项、省社科基金专项项目1项,合计获批纵向科研经费59.4万元。学院共获批立项横向合作科研项目20项,其中单项到账经费金额超过20万元的4项,横向合作科研项目累计到账经费213.2万元,较去年有明显进步,完成年度目标任务比率为135.8%。同时,学院科研成果转移转化初显成效,全院共有10份研究成果获得党委政府采纳或党政机关领导批示,其中省级部门采纳(或领导批示)成果5份。

六、成功推进系列学术交流活动,学术交流品牌建设有序推进

高度重视学术交流及学术品牌建设。2023年11月,学院成功举办“第一届西部社会治理现代化前瞻与趋势”学术研讨会,来自长安大学、西安邮电大学、陕西省社会科学院等单位学者应邀作了主旨报告,研讨会设有“公共政策执行与公共服务体系建设”“城乡治理现代化与数字乡村治理”两个研究生学术沙龙和“数字乡村发展理论前沿及实践暨西部数字乡村发展研究创新团队”一个圆桌会议。同时,学院启动“至公”大讲堂,邀请了来自澳大利亚阿德莱德大学、西安交通大学、长安大学、西北大学、陕西省政府政务服务中心等高校及政府单位学者、领导与行业专家来院讲学交流共11期;学院启动“致明”研究生学术沙龙,搭建研究生学术交流平台;组织完成学院第三届研究生学术月。系列学术活动有序推进,营造了浓郁的学术研究氛围。

七、聚焦校院中长期发展目标,高质量完成新一轮聘岗工作

根据学校《关于开展2023—2026聘期岗位聘用工作的通知》精神,深入学习领会学校、学院中长期发展战略部署,全面梳理学院资源实际和工作实绩及短板弱项,聚焦重点任务、特色亮点、关键瓶颈,严格对标对表,合理论证岗位设置,科学设计聘任制度,民主商议目标任务,顺利通过学院全体教职工大会,报学校审批后实施,于10月完成新一轮聘用合同签订工作。通过新一轮岗位聘任,激发了教职工干事创业的信心和热情,营造了“人人皆可出彩”的良好氛围,为切实推动学校和学院各项事业高质量发展提供强有力制度保障。

八、圆满完成学院跨校区整体搬迁,全面推进学院文化宣传工作

根据学校整体安排部署,细致有效、坚决有力、行动有速地完成学院跨校区整体搬迁工作,学院全面深度融入学校长安校区整体建设发展序列。同时,学院以跨校区整体搬迁为契机,全面推进学院文化宣传工作,先后派专人赴学校档案馆查询历史资料,咨询在职年长教师和离退休老教师,查询校史文本等多种方式,认真梳理学院建设发展历史经纬、学科专业演变脉络、特色内涵发展逻辑,以及核心文化理念蓄养等,提炼出学院“唯真唯实 致公致明”人文理念和“财经底色、统计特色、公管主色”特色定位,设计学院院徽,并通过网站、文化墙、宣传展板等做了多维展示。实现了院史增信、文化润心、特色聚智、内涵强基,引导全体师生同心同德构新局、树新风、开新篇、建新功,以务实行动、高效作为、高质业绩融入特色鲜明高水平财经大学建设。

九、全面落实立德树人根本任务,毕业生就业(深造)业绩突显

学院构建了全员动员、全员参与的学生培育机制和就业工作促进机制,有针对性地强化分级分类就业工作指导,多措并举确保各项工作落到实处。2023届毕业生就业率达到90.23%,跃居全校第二,超额完成学校就业目标任务。18名本科毕业生成功考上硕士研究生,本科生考研升学率位居全校第二;2名硕士研究生顺利通过博士研究生招生考核,硕士研究生考博升学实现了历史性突破。

十、团学工作推进有序,师生反响良好

严格按照学校有关政策要求,公开、公平、公正完成了2023年学生综合测评及各类评奖评优工作和助学金工作,推荐张夏璐等90名学生作为西安财经大学奖学金获得者候选人,郑嘉琳等82名学生作为西安财经大学荣誉称号获得者候选人,城市2101班、行政2202班为西安财经大学先进班集体。完成21个国家励志奖学金候选人及200个助学金候选人的遴选、评审及上报工作。成功开展暑期“三下乡”社会实践活动,受到多家媒体报道并获评学校优秀团队荣誉称号;依托“竹蜻蜓”工作室,创新性开展本科生全程生涯教育活动,师生反响良好。学院教师指导大学生获第二届“寻是杯”全国大学生公共管理决策模拟大赛总决赛一等奖1项、第九届中国国际“互联网+”大学生创新创业大赛省级铜奖1项、第十三届全国大学生电子商务“创新、创意及创业”挑战赛省级一等奖1项,“赛教融合、以赛育人”效果明显。

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