为助力学院师生深度洞悉西部地区人才资源和产业结构升级的内在逻辑，进一步提升学生对西部地区人力发展与产业结构升级耦合关系的认知水平，12月16日下午，西北大学公共管理学院蒙恬博士应邀在长安校区一教502教室为我院师生作题为“西部地区人才资源与产业结构升级的耦合关系研究”的专题讲座。行政管理系安瑞霞博士、公共事业管理系杨定博士以及40余名研究生参会，讲座由城市管理系孙晶晶博士主持。

讲座中，蒙博士对西部地区人才资源与产业结构升级的耦合关系展开了深入且细致的剖析。她首先详细阐述了构建人才资源与产业结构升级相关指标体系的方法与要点，并以直观的图示形式展现了西部地区人才资源与产业结构升级的时空演进特征。随后，从耦合的视角切入，对区域人才资源与产业结构升级开展研究，从时空两个维度全面分析了人才资源与产业结构升级的演化规律及其影响因素，最后提出了促进西部地区人才资源与产业结构升级耦合的有效策略。她的讲解深入浅出，引导我院师生从经济学视角深刻理解区域人才资源与产业结构升级之间的紧密关联与内在互动机制。蒙恬博士也就自己宝贵的科研经验与心得体会进行了分享。她不仅详细介绍了从选题构思、理论分析框架搭建、二者耦合关系的剖析等一系列科研关键环节的思路与技巧，也就制图方法、图表优化呈现、变量选择等具体实操问题进行详尽解答，从而为学生们为撰写相关领域学术论文提供了丰富的理论依据与研究方法支撑。

孙晶晶作了总结点评。她认为，讲座对人才资源与区域产业结构升级耦合关系的分析鞭辟入里、论证严谨缜密，不仅极大地丰富了学生们的知识体系，拓宽了学术视野，还成功点燃了学生们关注区域发展战略并积极投身相关研究与实践的热情之火，为学院培育具有宏观视野和战略思维的综合性人才筑牢了坚实根基。